- ประวัติความเป็นมา
- สภาพทั่วไปและข้อมูลพื้นฐาน
- โครงสร้างหน่วยงาน
- วิสัยทัศน์และพันธกิจ
- ข้อมูลผู้บริหาร
- อำนาจหน้าที่
- นโยบายคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล
- แผนยุทธศาสตร์หรือแผนพัฒนาหน่วยงาน
- รายงานผลการติดตามแผนยุทธศาสตร์หรือแผนพัฒนาหน่วยงาน
- กฎหมายที่เกี่ยวข้อง
- กิจการสภา
- > ประกาศกำหนดสมัยประชุมสภา
- > ประกาศเรียกประชุมสภา
- > ประกาศเชิญชวนเข้าร่วมฟังการประชุมสภา
- > ประกาศเปิดประชุมสภา
- > ประกาศปิดประชุมสภา
- > นัดประชุมสภา
- > รายงานการประชุมสภา
- ติดต่อเรา
- คณะผู้บริหาร
- สมาชิกสภา
- หัวหน้าส่วนราชการ
- สำนักปลัดเทศบาล
- กองคลัง
- กองช่าง
- กองการศึกษา
- กองสาธารณสุขและสิ่งแวดล้อม
- กองสวัสดิการสังคม
- หน่วยตรวจสอบภายใน
- แผนดำเนินงานและการใช้งบประมาณประจำปี
- รายงานการกำกับติดตามการดำเนินงานและการใช้งบประมาณประจำปี รอบ 6 เดือน
- รายงานผลการดำเนินงานประจำปี
- คู่มือหรือมาตรฐานการปฏิบัติงาน
- คู่มือหรือมาตรฐานการให้บริการ
- ข้อมูลเชิงสถิติการให้บริการ
- รายงานผลการสำรวจความพึงพอใจในการให้บริการ
- แผนการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี
- รายงานการกำกับติดตามการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี รอบ 6 เดือน
- รายงานผลการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี
- รายการทางการเงิน
- เทศบัญญัติงบประมาณรายจ่าย
- เทศบัญญัติ
- นโยบายหรือแผนการบริหารทรัพยากรบุคคล
- การดำเนินการตามนโยบายหรือแผนการบริหารทรัพยากรบุคคล
- หลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
- รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลประจำปี
- แผนอัตรากำลัง
- มาตรฐานกำหนดตำแหน่ง
- ประกาศเจตนารมณ์นโยบาย No Gift Policy
- การสร้างวัฒนธรรม No Gift Policy
- การประเมินความเสี่ยงการทุจริตประจำปีและประพฤติมิชอบประจำปี
- รายงานผลตามนโยบาย No Gift Policy
- การดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบประจำปี
- แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต
- รายงานการกำกับติดตามการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี รอบ 6 เดือน
- รายงานผลการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี
- แนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
- ข้อมูลเชิงสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
- การขับเคลื่อนจริยธรรม
- การเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กร ตามมาตรฐานทางจริยธรรม
- เจตจํานงสุจริตของผู้บริหาร
- การมีส่วนร่วมของผู้บริหาร
- การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม
- ประมวลจริยธรรมสำหรับเจ้าหน้าที่ของรัฐ
- การประเมินจริยธรรมเจ้าหน้าที่ของรัฐ
- มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
- การดำเนินการตามมาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
- รายงานการรับทรัพย์สินหรือประโยชน์อื่นใดโดยธรรมจรรยา
- การจัดการองค์ความรู้ (KM Action plan)
- คู่มือจัดการข้อร้องเรียน
- ความรู้เกี่ยวกับภาษี
- ฐานข้อมูลเปิดภาครัฐ
- ภูมิปัญญาท้องถิ่น
ประสานความช่วยเหลือกับ อบจ.พิจิตร เพื่อผู้สูงอายุตำบลหนองพยอม
ประสานความช่วยเหลือกับ อบจ.พิจิตร เพื่อผู้สูงอายุมีความเป็นอยู่ที่ดีขึ้น วันนี้ (27 เมษายน 2569) นายธนันต์ สารอุตม์ นายกเทศมนตรีตำบลหนองพยอม พร้อมด้วยนายชูชีพ ฉ่ำพงษ์ เลขานุการนายกฯ นายปัญญ แสงเรือง ที่ปรึกษานายกฯ นางโชติกา ไชยภัทรโสทร เจ้าหน้าที่กองสวัสดิการสังคมและกองช่าง ตลอดจนนายพิชญ์ พิมพ์เมือง ผู้อำนวยการโรงพยาบาลส่งเสริมสุขภาพตำบลหนองพยอม และเจ้าหน้าที่ด้านกายภาพจากโรงพยาบาลสมเด็จพระยุพราชตะพานหิน ลงพื้นที่สำรวจออกแบบ และวางแผนการช่วยเหลือก่อสร้าง/ซ่อมแซมปรับสภาพที่อยู่อาศัย (ปรับปรุงบ้านและก่อสร้างห้องสุขา) ให้แก่ผู้สูงอายุตำบลหนองพยอม จำนวน 3 ราย โดยขอสนับสนุนงบประมาดังกล่าว จากองค์การบริหารส่วนจังหวัดพิจิตร เพื่อปรับปรุง ซ่อมแซม หรือดัดแปลงที่อยู่อาศัยให้เหมาะสมกับการใช้งานของผู้สูงอายุ , สร้างความปลอดภัยขั้นพื้นฐานและลดความเสี่ยงต่อการเกิดอุบัติเหตุ เช่น การตกบันได หรือลื่นล้มในห้องน้ำ , ช่วยให้ผู้สูงอายุสามารถดำรงชีวิตประจำวันได้ ลดภาระแก่ครอบครัวและผู้ดูแล ตลอดจนเป็นการพัฒนาสภาพแวดล้อมให้เหมาะสมตามหลักอนามัย เพื่อให้ผู้สูงอายุมีคุณภาพชีวิตที่ดีขึ้น ในการนี้ นายธนันต์ สารอุตม์ นายกเทศมนตรีตำบลหนองพยอม ขอขอบคุณองค์การบริหารส่วนจังหวัดพิจิตร กองทุนฟื้นฟูหลักประกันสุขภาพจังหวัดพิจิตร ที่สนับสนุนงบประมาณดีๆ ในการช่วยเหลือผู้สูงอายุตำบลหนองพยอมได้มีความเป็นอยู่ที่เหมาะสมและดีต่อสุขภาพของผู้สูงอายุตำบลหนองพยอมอย่างต่อเนื่องเสมอมาประสานความช่วยเหลือกับ อบจ.พิจิตร เพื่อผู้สูงอายุ
โครงการวันเทศบาล ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2569
วันนี้ (24 เมษายน 2569) นายธนันต์ สารอุตม์ นายกเทศมนตรีตำบลหนองพยอม นำคณะผู้บริหาร ข้าราชการ ลูกจ้าง และพนักงานจ้าง เทศบาลตำบลหนองพยอม จัดงาน "วันเทศบาล" ณ เทศบาลตำบลหนองพยอม อำเภอตะพานหิน จังหวัดพิจิตร เพื่อระลึกถึงความสำคัญของการปกครองส่วนท้องถิ่นในรูปแบบเทศบาล ซึ่งมีบทบาทสำคัญในการพัฒนาท้องถิ่น การให้บริการประชาชน และการส่งเสริมการมีส่วนร่วมของประชาชนในชุมชน สำหรับกิจกรรมในวันนี้ จัดให้มีการอ่านสารของรัฐมนตรีว่าการกระทรวงมหาดไทย เนื่องในโอกาส “วันเทศบาล” ประจำปี 2569 กิจกรรมจิตอาสา และกิจกรรมกีฬาสี ที่จัดขึ้นเพื่อส่งเสริมสุขภาพและสร้างความสัมพันธ์อันดีระหว่างคณะผู้บริหาร สมาชิกสภาเทศบาล พนักงานเทศบาล ที่เน้นการสร้างความสามัคคี ความร่วมมือ ภายในเทศบาลตำบลหนองพวันเทศบาล2569
เทศบาลตำบลหนองพยอมขอแสดงความยินดี กับ พนักงานดีเด่น ทั้ง 5 ประเภท
วันศุกร์ที่ 24 เมษายน 2569 โดยการนำของนายธนันต์ สารอุตม์ นายกเทศมนตรีตำบลหนองพยอม พร้อมด้วยคณะผู้บริหาร สมาชิกสภาเทศบาล ปลัดเทศบาล หัวหน้าส่วนราชการและเจ้าหน้าที่เทศบาลตำบลหนนองพยอม พิธีมอบใบประกาศเกียรติคุณให้แก่บุคลากรดีเด่น เทศบาลตำบลหนองพยอม ใน วันเทศบาล ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2569 ได้แก่
1. นางโชติกา ไชยภัทรโสทร ปลัดเทศบาลตำบลหนองพยอม เป็น พนักงานเทศบาลดีเด่น (กลุ่มพนักงานเทศบาล ระดับอำนวยการ/บริหาร)
2. นายถิรายุทธ์ ผลารัตน์เจริญ เจ้าพนักงานการเงินและบัญชี ชำนาญงาน เป็น พนักงานเทศบาลดีเด่น (กลุ่มพนักงานเทศบาล/พนักงานครูเทศบาล ระดับทั่วไป/วิชาการ)
3. นางกรชญาดา เจนสาริกิจ ผู้ช่วยเจ้าพนักงานพัฒนาชุมชน เป็น พนักงานจ้างตามภารกิจดีเด่น (กลุ่มพนักงานจ้างตามภารกิจ)
4. นางสาวนพัชญา ไชยภัทรโสทร พนักงานจ้างทั่วไป เป็น พนักงานจ้างทั่วไปดีเด่น (กลุ่มพนักงานจ้างทั่วไป)
5. นายธนวรรธน์ ศุภวัฒน์คุณาสิน พนักงานจ้างเหมาบริการ เป็น พนักงานจ้างเหมาบริการดีเด่น (กลุ่มพนักงานจ้างเหมาบริการ)
โดยทั้ง 5 รายเป็นผู้ผ่านการพิจารณาและคัดเลือกพนักงานเทศบาล ลูกจ้างประจำและพนักงานจ้าง ผู้มีความประพฤติเป็นแบบอย่างที่ดีในด้านการครองตน ครองคน ครองงานและมีผลการปฏิบัติงานดีเด่น ได้รับการยกย่องเชิดชูเกียรติ ขอให้มีความสุข ความเจริญ รักษาความดีไว้ตลอดไป
โครงการส่งเสริมคุณธรรมและจริยธรรมบุคลากรในองค์กร ปี 2569
วันที่ 24 เมษายน 2569 สำนักปลัดเทศบาลตำบลหนองพยอม ได้จัดโครงการส่งเสริมคุณธรรมและจริยธรรมบุคลากรในองค์กร ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2569 เพื่อส่งเสริมสนับสนุนให้บุคลากรของเทศบาลตำบลหนองพยอม นำหลักคุณธรรมจริยธรรมมาประยุกต์ใช้ ในการดำเนินชีวิตประจำวัน และปฏิบัติงานได้อย่างมีประสิทธิภาพ เสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กรสุจริต ให้แก่บุคลากรในสังกัดได้มีทัศนคติ ค่านิยม ในการปฏิบัติงานที่ซื่อสัตย์สุจริต และเพื่อเป็นการยกระดับผลการประเมินคุณธรรมและความโปร่งใสในการดำเนินงานของเทศบาลตำบลหนองพยอมให้บรรลุเป้าหมาย โดยมีนายธนันต์ สารอุตม์ นายกเทศมนตรีตำบลหนองพยอม เป็นประธาน นางโชติกา ไชยภัทรโสทร ปลัดเทศบาล กล่าวรายงาน คณะผู้บริหาร สมาชิกสภาเทศบาล ข้าราชการและพนักงานในสังกัด เข้าร่วมอบรมในครั้งนี้ รับฟังการบรรยาย ในหัวข้อ การพัฒนาความรู้ คู่คุณธรรมของบุคลากร ได้รับความเมตตาจาก พระมหาโชติอภินันต์ สุมงฺคโล เจ้าอาวาสวัดบางลำพู อำเภอบางมูลนาก จังหวัดพิจิตร พระธรรมวิทยากร กรมการศาสนา กระทรวงวัฒนธรรม ประธานเครือข่ายพระธรรมวิทยากรอาสาคนธรรมดี พระครูสังฆรักษ์สมพงษ์ จิรสุโภ พระธรรมวิทยากร กรมการศาสนา กระทรวงวัฒนธรรม วัดดงชะพลู อำเภอเมือง จังหวัดพิจิตร และ จ.ส.ต.ศุภกร เรืองธีรวงศา ปลัดเทศบาลตำบลโพทะเล บรรยายเรื่อง การสร้างวัฒนธรรมองค์กรให้สุจริต มีคุณธรรมจริยธรรม หลักธรรมาภิบาล การปฎิบัติหน้าทีของเจ้าหน้าที่ฯ ณ ห้องประชุมสภาเทศบาลตำบลหนองพยอม ตำบลหนองพยอม อำเภอตะพานหิน จังหวัดพิจิตรโครงการส่งเสริมคุณธรรมและจริยธรรมบุคลากรในองค์กร ปี 2569
บรรยากาศงานสงกรานต์เทศบาลตำบลหนองพยอม 69
สงกรานต์ 2569 บรรยากาศโครงการสืบสานประเพณีสงกรานต์และรดน้ำดำหัวผู้สูงอายุ เพื่อสืบสานประเพณีอันงดงาม สร้างความรักและแรงใจอันดีแก่ผู้สูงอายุ วันนี้ 11 เมษายน 2569 นายธนันต์ สารอุตม์ นายกเทศมนตรีตำบลหนองพยอม พร้อมด้วยคณะผู้บริหาร สมาชิกสภาเทศบาล นางโชติกา ไชยภัทรโสทร ปลัดเทศบาลตำบลหนองพยอม ข้าราชการ พนักงาน จัดโครงการสืบสานประเพณีวันสงกรานต์และรดน้ำดำหัวผู้สูงอายุ ประจำปี 2569 ณ สำนักงานเทศบาลตำบลหนองพยอม อำเภอตะพานหิน จังหวัดพิจิตร โดยมีผู้สูงอายุ และประชาชนตำบลหนองพยอม ร่วมงานจำนวนมาก เพื่อเป็นการสร้างความสัมพันธ์อันดีให้เกิดขึ้นภายในตำบลหนองพยอม แสดงออกถึงความเคารพ กตัญญูต่อคณะผู้บริหารและผู้สูงอายุ และเพื่อเป็นการร่วมกันสืบสานประเพณีและวัฒนธรรมอันดีงามให้คงอยู่ต่อไป
การให้บริการของเจ้าหน้าที่เทศบาลตำบลหนองพยอม
จำนวนผู้เข้าชมเว็บไซต์
number of website visitors
